2021年，韓城礦業公司深入貫徹落實新發展理念，緊扣陜煤集團“16555”高質量發展目標，強化黨建引領，深化改革創新，強化安全管理、狠抓全面預算、推進科技創新、提升智能化水平、加快王峰煤礦復工建設，解決了很多職工關心的熱點、難點問題，把“規劃圖”變為了“實景圖”，各項工作呈現出穩中向好的發展態勢。2021年八大工作亮點，為公司“十四五”開好局、起好步奠定了堅實基礎。
主要指標超額完成
盈利能力提升，比集團公司穩增長目標增盈0.85億元。
安全環保態勢平穩
專項整治三年行動持續推進?！白グ踩褪亲バб妗钡睦砟畹玫缴钊脎`行，安全基礎進一步夯實，煤礦安全生產周期突破800天。環保工作穩步推進，未發生一起一般及以上環境污染事件。
“四化”建設全線提速
建成了4個智能化采煤工作面，完成了21個炮掘改綜掘，勞動效率明顯提升。集團首套TBM硬巖掘進機在桑樹坪礦投用，開啟韓城礦區巖巷掘進新征程。完成輔助系統智能改造20項、智能機器人3項，安全保障能力進一步提升。
災害治理成效顯著
優化頂層設計，重新修訂了下峪口礦和象山礦井頂層設計。全面推進瓦斯抽采“四化”建設，瓦斯抽采濃度同比提高60%以上，全年瓦斯發電8200萬度，瓦斯抽采利用率達到50%以上?！耙煌ㄈ馈敝悄芄芸啬芰Φ玫郊訌?。安裝了突水預警系統，完善了“兩探”制度，防治水工作穩步推進。
科研創新持續發力
完善制度體系，科研管理工作更加標準、規范。瓦斯抽采十項技術得到推廣應用，智能化開采技術、龍門式鉆錨機器人等一批科研成果轉化落地。3個科研項目達到國際領先和先進水平。主持參與制定標準規范3項，實現零的突破。
項目建設實現突破
王峰煤礦正式復工建設，韓城北站物流、工業固廢綜合利用等新項目有序推進。
民生福祉不斷改善
人均工資同比增長13%以上，切實讓職工共享企業發展成果。技能津貼、崗位津貼覆蓋了所有單位?；I措557萬元幫扶資金，幫助2603戶困難職工家庭解決實際問題。為職工群眾辦實事360多項，群眾滿意度達94%，職工生產生活條件進一步改善。
黨建引領作用凸顯
以黨史學習教育和建黨百年為契機，以高質量黨建引領企業高質量發展，有序推進國企改革三年行動，全力做好維穩保供工作，統籌抓好常態化疫情防控，扎實推進助力鄉村振興重點工作，管黨治黨責任全面落實，黨建工作水平持續提升，服務中心能力進一步增強，黨支部標準化建設持續推進，意識形態工作扎實管控，監督執紀問責規范，群團組織建設齊頭并進，為公司高質量發展提供堅強的政治保證、思想保證和組織保證。（管理員）
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